Gagnez en impact grâce au numérique

Avez-vous déjà pensé à l’image que reflète votre entreprise ? Aux valeurs qu’elle représente ? Il est important de comprendre que désormais, la valeur économique de votre entreprise n’est plus la seule caractéristique qui la définit. Elle se définit également par une éthique, une responsabilité sociale et environnementale.
Par ailleurs, le passage au numérique peut entraîner des améliorations considérables au niveau des processus et des conditions de travail dans votre structure. En plus d’être une aide considérable, le numérique peut vous aider à gérer vos activités de manière encore plus efficace, de collaborer plus facilement, d'accéder à des informations en temps réel, de gagner du temps et d’offrir une plus grande flexibilité à vos salariés. Effectuer une transition numérique peut s'avérer être une formidable opportunité pour vous développer et gagner en impact.

Concrètement, le numérique offre la possibilité de travailler de manière plus éco-responsable. Votre entreprise est amenée à produire des déchets, comme par exemple des déchets alimentaires ou encore en relation avec l’usage du papier. De fait, les enjeux environnementaux actuels vous poussent en tant que citoyen et en tant que chef-fe d’entreprise à repenser vos modes de consommation, d’autant plus que la surproduction et le gaspillage sont parmi les problématiques majeures du XXIe siècle.
La dématérialisation des documents et des processus qui s’appuie traditionnellement sur l’usage du papier peut contribuer dans un premier temps à réduire vos déchets de manière significative et dans un second temps à réduire vos émissions de gaz à effet de serre associées à la production et au transport de vos documents. L’utilisation des systèmes de travail à distance pour réduire les déplacements de vos employés peut également participer à la réduction de votre empreinte carbone.

En dehors de votre responsabilité environnementale, le bien-être de vos employés au travail est un facteur clé de la pérennité de votre organisation. Le bien-être psychologique des salariés est un facteur d’épanouissement et de renforcement de la solidité de votre entreprise. Si vos salariés sont heureux et satisfaits de leurs conditions de travail, ils seront plus productifs. Là encore, le numérique peut améliorer considérablement leur qualité de vie. Plus flexibles, plus mobiles, ils pourront accéder à leurs documents et à leurs tâches depuis n'importe quel poste et à tout moment. Et pour vous, en tant que dirigeant, le numérique offre la possibilité d’automatiser des processus fastidieux et permet d’accélérer vos prises de décision.

L’un des objectifs de la formation en ligne Ma TPE gagne avec le numérique est de présenter différentes solutions qui aideront votre entreprise à améliorer son impact à petite puis à grande échelle. Vous découvrirez comment réduire votre consommation et vos déchets, piloter et gérer votre équipe de manière efficace en ayant un impact positif sur la planète et sur le bien-être de vos salariés. Une attention particulière sera apportée au « bonheur au travail »: vous recevrez des conseils pour vous embarquer dans le challenge du nomadisme et pour aider vos collaborateurs à mieux travailler collectivement.

Suivez cette formation à votre rythme et au moment qui convient le mieux.

Le cours est ouvert aux inscriptions et commence le 5 février 2024.